Стардантыне Вычеты На Детей 2022

  1. Заполнить и передать в налоговую инспекцию декларацию.
  2. Получить в бухгалтерии по месту трудоустройства справку 2-НДФЛ. Если человек работал в нескольких компаниях, бумаг будет столько же, сколько и рабочих мест.
  3. Передать копии бумаг, которые передавались работодателю.
  4. Прийти лично в налоговую службу по месту проживания и принести с собой декларацию и копии документации, подтверждающей право на оформление пособия. Это требуется, чтобы заявление было рассмотрено сотрудниками ФНС.

Некоторые правки были внесены в 2022 году. В частности, скорректирован максимальный доход, который применяется для ведения вычислений. До этого года верхняя сумма, которая была доступна для начислений, равнялась 80 тысячам рублей. Далее в НК РФ были внесены корректировки, после которых «потолок» составил 350 тысяч рублей. В случае увеличения этого числа платежи приостанавливаются и восстанавливаются с начала года.

  • Отсутствие мужа/жены с передачей соответствующего документа, составленного по 24-й или 25-й форме.
  • Один из родителей (попечителей) умер. В такой ситуации требуется подтверждение в виде свидетельства о смерти.
  • Если оба родителя живы, требуется отказ матери или отца от собственной доли. Он должен оформляться письменно.

Жена или муж вправе получить государственную льготу даже при нахождении за решеткой или в случае невыплаты алиментов. При этом второй супруг не может рассчитывать на льготу «по умолчанию». В случае, когда разведенная женщина или мужчина нашли себе новую пару и официально оформили отношения, они переходят на стандартный (одинарный) размер налогового вычета. Более того, новый супруг/супруга вправе рассчитывать на компенсацию. Если семья по какой-либо причине разводится, родитель вправе восстановиться в правах, если мальчик или девочка (родной ребенок) не был официально усыновлен новым мужем/женой бывшей супруги/супруга.

​В учет берутся все выплаты, на которые начисляются налоги, а именно зарплата, выплаты по гражданским соглашениям и так далее. Стоит учесть, что дивиденды в эту категорию не попадают, несмотря на тот факт, что с них также взимается 13% в государственную казну. Кроме того, не учитывается доход, полученный гражданином, с которого не выплачивается 13%. В последнем случае примером является подарок, имеющей цену до четырех тысяч рублей. Если человек устраивается на новую работу, в учет берется доход, полученный на прежнем месте трудоустройства. Для правильного расчета применяется форма 2-НДФЛ.

Лимит для стандартных вычетов на детей в 2022 году

Стандартный налоговый вычет на ребенка — это льгота для родителей, которая позволяет уменьшить сумму НДФЛ. Можно сказать, что это «скидка» от государства на уплату налога, который взимается с заработной платы папы или мамы. Это фактически дает семьям с невысоким доходом дополнительные средства.

Перечисленные вычеты на детей могут предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору, если второй родитель (приемный родитель) отказывается от его получения (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). Кроме того, вычет на детей в двойном размере представляется единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

Данный вычет осуществляется из заработной платы с момента рождения ребенка и прекращается моментом достижения его совершеннолетия. В отдельных случаях налоговый вычет может быть продлен до 24 летнего возраста. Это может произойти в случае, если ребенок учится в дневной форме в учебном учреждении (институт, техникум, университет).

  • новый супруг матери ребенка — при заключении брака, если ребенок находится на совместном обеспечении, т. е. если новый супруг обеспечивает ребенка своей жены от другого брака;
  • новая супруга отца ребенка — при заключении брака, при условии оплаты отцом алиментов, т. к. считается, что алименты выплачиваются из общего дохода супругов.

По словам специалистов, все доходы делятся на те, что облагаются налогами, и те, что освобождены от них. Так, например, премии и надбавки, отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск и больничные учитываются в вышеупомянутых 350000. А выходные пособия по увольнению, детские пособия, выплаты по беременности и родам и различные компенсации налогообложению не подлежат.

Налоговые вычеты для семей с детьми в 2022 году

Каждый россиянин, или почти каждый, является налогоплательщиком. Например, от уплаты некоторых налогов освобождены пенсионеры. Но основная масса жителей нашей страны исправно платит подоходный, земельный, транспортный и другие виды налогов, помогая тем самым существовать нашей необъятной родине.

К счастью, часто бывает так, что дети вырастают. Если старшему ребенку исполнилось 18 лет, и он не учится по очной форме обучения, или исполнилось 24 года и закончилось обучение, то вы теряете право на вычет на старшего ребенка. Но у вас есть еще двое, предположим, что им 9 и 14 лет, то вы имеете право на налоговую льготу как на второго и третьего ребенка, то есть 1400 и 3000 в месяц.

К таким категориям россиян относятся семьи с детьми. Государство поддерживает рождаемость с помощью различных федеральных и региональных программ, например, таких, как Материнский (семейный) капитал или единовременные выплаты по рождению ребенка. Конечно, все это семьи с детьми очень поддерживает. Но есть и еще одна льгота, о которой часто забывают как сами налогоплательщики, так и их работодатели. Это налоговый вычет на детей.

Как и в 2022 году, вычеты на детей в 2022 году, старше 18 лет (хотя это и звучит несколько странно), но младше 24 лет будут предоставляться в случае, если юноша или девушка являются студентами очной формы обучения. Это касается и аспирантуры, ординатуры и других форм обучения. Если же обучение закончено, но еще не наступило 24-летие, то предоставление вычета прекращается в месяце, следующем за тем, в котором закончилось обучение.

По правилам, вычет предоставляется родителям детей, не достигших 18-летнего возраста, то есть на несовершеннолетних. Если единственный или второй ребенок в семье имеет статус инвалида I или II группы, то налогом не облагается сумма дохода размером в 3000 рублей.

ДОПОЛНИТЕЛЬНО! Если родители разведены или их брак не был зарегистрирован, то второй родитель может получить вычет, если документально докажет, что участвует в обеспечении своего отпрыска: для этого ему нужно предоставить соглашение о выплате алиментов или справку о регистрации по одному месту жительства с ребенком. Действительно также решение суда об определении того лица, с кем остается ребенок в случае развода родителей.

Учет количества детей производится по старшинству, то есть в хронологическом порядке их появления на свет. При этом не важен возраст старших детей и их статус. Например, самому старшему уже более 18 и он не обучается на очном отделении, то есть не подпадает под налоговый вычет, а всего в семье трое детей. В таком случае, младший, не достигший этого возраста, все равно является третьим ребенком, которому положен вычет уже в большей сумме – 3000 руб.

Вас может заинтересовать ::  Молочная Кухня Кому Положено Татарстан

3. Сумма дохода нарастающим итогом с начала календарного года не должна превышать 350 000 руб. (на каждого родителя в отдельности), после превышения данного ограничения в течение года вычет прекращается с того месяца, в котором доход превысил лимит 350 000 руб.

В случае со студентами вычеты предоставляются только в период обучения детей (в срок обучения засчитывается и академический отпуск, оформленный в установленном порядке). Если ребенок закончил учебу до достижения 24 лет, то с месяца, следующего за месяцем окончания учебы, вычет уже не предоставляется (письмо Минфина России от 07.11.2012 № 03-04-05/8-1252, от 12.10.2010 № 03-04-05/7-617).

Налоговый агент или банк могут представить уточненные сведения, приводящие к уменьшению суммы налога, возвращенной физлицу в связи с предоставлением вычета. Тогда ИФНС в течение 5 дней принимает решение об отмене полностью или частично решения о предоставлении вычета полностью или частично.

Форма заявления на стандартные налоговые вычеты на детей в 2022 году

Закон предоставляет право некоторым категориям граждан производить «детский» налоговый вычет , увеличенный вдвое. Если ребенок воспитывается матерью-одиночкой, она имеет это право безоговорочно (так же, как и отец, воспитывающий ребенка один). Любой родитель может отказаться получать положенный ему вычет на ребенка, тогда его доля данной налоговой льготы перейдет к другому родителю. Если ребенок усыновлен, то, если один из усыновителей отказывается от вычета, другой получит его удвоенным.

ВАЖНО! В трагических случаях смерти детей их номер по старшинству не изменяется: каждый живой ребенок все равно продолжает считаться тем же по счету, каким он стал в момент появления на свет. Если новые дети появились у супругов в другом браке, они уже не будут считаться первыми: хронологический порядок рождения сохраняется.

Если человек, имеющий ребенка, трудоустроился не с начала года, то к его заявлению на стандартный налоговый вычет бухгалтерия потребует справку 2-НДФЛ с предыдущего места работы (если оно было в текущем году), чтобы правильно определить объем допустимого для этого вычета дохода за год.

2022 год внес некоторые коррективы: теперь начало года начисления вычетов будет считаться с месяца, в котором рожден ребенок, либо с того дня, когда он был усыновлен или была установлена опека. Если сотрудник, у которого имеются дети, трудоустроился, уже имея их, то новый работодатель начнет насчитывать положенные льготы, начиная с месяца трудоустройства, при этом принимая во внимание доходы, полученные непосредственно на новом месте.

Написать заявку на «детский» вычет (используя код налогового вычета 126 и 127) может каждый из супругов, опекун, усыновитель, супруг или супруга усыновителя, попечитель. Налоговое послабление с кодом 126 — это льгота по НДФЛ на первого ребенка, соответственно, код вычета 127 — на второго. Право на уменьшение НДФЛ по детям предоставляется на каждого малыша со дня его рождения, усыновления, установления опеки или попечения и до 18 лет (до 24, если он обучается в учебном заведении очно, или до вступления его в брак).

Стандартный налоговый вычет на ребенка

  • Индивидуальный предприниматель с УСН (упрощенной системе налогообложения), так как он платит либо 6%, либо 20%, а не 13%.
  • ИП на ЕНВД (единый налог на вмененный доход).
  • Работник, купивший патент.
  • Неработающие мамы, студенты, пенсионеры – у них нет налогооблагаемого дохода.

Чтобы платить сотруднику двойной вычет, работодатель должен быть уверен, что второй родитель работает и его годовой доход не превысил 350 тыс. рублей. Для этого родитель, отказавшийся от прав, должен ежемесячно передавать справку 2-НДФЛ в бухгалтерию партнера.

  • Заявление на вычет. НДФЛ на ребенка перестанут удерживать из вашей зарплаты. Пишется работодателю.
  • Если вы состоите в браке, то копия паспорта с отметкой о браке или свидетельство о заключении брака.
  • Свидетельство о рождении или об усыновлении. Копия.
  • Для учащегося справка из учебного заведения об очной форме обучения.
  • Для инвалида справка об инвалидности.
  • Для одинокого родителя понадобится свидетельство о смерти второго родителя или постановление суда о признании родителя без вести пропавшим.
  • Для матери-одиночки необходимо подтверждение, что она не состоит в браке и одна занимается воспитанием. Это подтвердит копия соответствующей страницы паспорта и справка о рождении по форме 25. Выдается в ЗАГСе.
  • Опекунам или попечителям нужны документы об их правах.
  • При переходе на новую работу предоставьте в бухгалтерию справку 2-НДФЛ с прежней работы.

Сергей получает 1 400 рублей за ребенка от первого брака, 1 400 рублей за сына Светланы и 3 000 за их общую дочь. Итого 5 800 рублей. Экономия (5 800 х 13%) = 754 рубля. Светлана получает 1 400 рублей за своего сына от первого брака и 3 000 рублей за общую дочь, так как, считая ребенка Сергея от первого брака, общая дочь для нее является третьим ребенком.

Ваша дочь отучилась в школе, затем закончила дневной вуз и поступила очно в аспирантуру. Еще до окончания учебы ей исполнилось 24 года. Вы будете продолжать получать стандартный налоговый вычет до конца текущего года или до получения дочерью диплома, в зависимости от того, что наступит ранее.

Налоговые вычеты на детей по НДФЛ в 2022 году; изменения по сумме для отдельных категорий

Одним из направлений государственной политики является оказание помощи и поддержки социально незащищенным слоям населения, а также семьям, в которых воспитываются дети. Размер предоставляемых субсидий и компенсаций зависит от совокупности многих факторов: в некоторых случаях поддержка предназначена для многодетных семей, матерей-одиночек и т.д.

Согласно законодательным нормам, вся сумма дохода, полученного работником в качестве оплаты его деятельности, подлежит налогообложению в размере 13%. Налоговый вычет – это сумма денежных средств, на которую уменьшается налоговая база (т.е. весь полученный доход). Таким образом, работник получает часть средств в чистом виде, без вычета из них 13%.

Увеличение суммы налогового вычета на детей в 2022 году ждет только тех работников, на иждивении которых находятся дети-инвалиды. Для остальных граждан, имеющих детей, ничего не изменится: налоговая база по-прежнему будет уменьшаться на 1400 рублей на первого и второго ребенка, и на 3000 – на последующих детей.

Стандартный налоговый вычет на детей в 2022 году

Также следует отметить, что право на получение налоговых вычетов на детей имеют физлица — родители (в том числе приемные, усыновители), а также опекуны, чьи доходы облагаются НДФЛ по ставке 13%. Для получение налогового вычета на ребенка родитель должен быть гражданином РФ. Предприниматели (ИП), работающие по упрощенным схемам налогообложения не имеют возможности оформить налоговый вычет на ребенка.

Вас может заинтересовать ::  Усыновление ребенка выплаты в 2022 году

Согласно статье 218 Налогового Кодекса РФ родители имеют право на получение стандартных налоговых вычетов на детей, то есть граждане, на попечении которых находится хотя бы один ребенок, могут подать заявление у работодателя, либо подать декларацию по форме 3 НДФЛ в ФНС и оформить вычет по НДФЛ. При этом налоговый вычет, предоставляемый родителям детей могут получить не только льготные категории граждан (инвалиды)! Достаточное число граждан интересуются, какова сумма вычета на ребенка, и что нужно сделать, чтобы вернуть налоговый вычет на детей. Итак, в данной статье разбираем, как получить стандартный налоговый вычет на детей в 2022 году!

  • По месту работы получить справку по форме 2- НДФЛ;
  • По окончании года подать налоговую декларацию по форме 3-НДФЛ;
  • Приложить требуемый пакет документов;
  • Предоставить все вышеприведенное в налоговый орган вместе с заявлением на предоставление стандартного налогового вычета.
  • вычет предоставляется за каждый календарный месяц с момента получения родителями права на его получение;
  • предоставление вычета прекращается при достижении заработной платы родителя с начала года лимита в 350 000 рублей — это предельная величина дохода.
  • родителям одиночкам (мать-одиночка, или один отец). То есть ребенок должен быть рожден не в браке. При вступлении такого родителя в брак — право на двойные выплаты аннулируется;
  • если один из родителей умер, погиб или пропал без вести (это нужно подтвердить документально).

Вычеты на детей по НДФЛ в 2022 году: не предоставляйте, пока не проверите это

  • убедитесь, что дети не переросли тот возраст, до которого родителям полагается вычет на них (в общем случае это 18 лет или 24 года, если ребенок учится), а учащиеся все еще являются таковыми;
  • проверьте наличие и актуальность документов, подтверждающих право на вычеты, при необходимости попросите у работников свежие документы;
  • если нужно, попросите работников написать заявления на вычет (к примеру, если у работника меняются условия получения вычета или прошлое заявление он писал только на 2022 год).

Важно! Рекомендации от КонсультантПлюс
Основные документы, которые вам нужно получить у работника для предоставления вычета на детей, — это письменное заявление и свидетельства о рождении всех детей, включая тех, вычет на которых не положен, например, из-за достижения 18 лет.
Также в зависимости от ситуации вам потребуются дополнительные документы, чтобы подтвердить статус работника и иные значимые для предоставления вычета обстоятельства:
Список документов смотрите в К+, получив бесплатный пробный доступ к системе.

Получить налоговый вычет на ребенка могут оба родителя – каждый в установленном размере. Если по каким-либо причинам один из родителей не может или не хочет оформлять вычет, второй родитель может воспользоваться льготой в двойном размере ( пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ ).

  • заявление о возврате излишне уплаченного налога (о его форме и содержании читайте ниже);
  • декларация по форме 3-НДФЛ (заполните ее самостоятельно, с помощью программы «Декларация» или обратитесь к платному специалисту – они есть в каждом городе);
  • справка по форме 2-НДФЛ (ее выдаст работодатель);
  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • документ, подтверждающий наличие у ребенка инвалидности (при необходимости);
  • реквизиты банковского счета для перечисления средств.

Некоторые требования, которым должны соответствовать дети, чтобы лица, которые их воспитывают, могли получить вычет, мы уже перечислили – теперь соберем эту информацию воедино. Итак, налоговые вычеты по НДФЛ для детей можно получить при соблюдении следующих требований:

У Егорова трое детей, а это значит, что он вправе претендовать на вычет, равный 1 400 + 1 400 + 3 000 = 5 800 рублям. Налоговая база в этом случае составит 50 000 – 5 800 = 44 200 рублей. НДФЛ при этом уменьшится – работодатель удержит 44 200 х 13% = 5 746 рублей. Заработок Егорова, который он получит после удержания налогов, увеличится на 6 500 – 5 746 = 754 рубля.

  • заявление о предоставлении вычета (о том, как его составить, расскажем ниже);
  • свидетельство о рождении ребенка (оригинал и копию);
  • если оформляется налоговый вычет на ребенка-инвалида – документ, подтверждающий установление ребенку определенной группы инвалидности.

Работник организации Иван Петров — родитель несовершеннолетнего ребенка. Ему предоставляется стандартный вычет в размере 1 400 рублей. Петров устроился на работу в организацию в апреле. Его доход по предыдущему месту работы с января по март составил 75 000 рублей. Петрову установлен оклад в размере 40 000 рублей в месяц, значит в данном случае его доход превысит 350 000 рублей в октябре (с учетом доходов на предыдущем месте работы). С апреля по сентябрь ему предоставляется вычет в размере 1 400 рублей, но с октября этот вычет не предоставляется.

Для определения предельного размера доходов учитывайте только доходы резидентов, облагаемые НДФЛ по ставке 13 % (кроме дивидендов). Доходы, которые освобождены от НДФЛ частично, включайте в расчет только в части, облагаемой налогом. Например, предоставление матпомощи в сумме до 4 000 рублей в год НДФЛ не облагается. Если вы выдали работнику больше, то суммы превышения включите в базу. Аналогично поступайте с суточными свыше 700 рублей, подарками свыше 4 000 рублей, матпомощью при рождении ребенка свыше 50 000 рублей на каждого малыша.

Особые правила действуют для внешних совместителей. Такие сотрудники могут сами выбрать, в каком месте работы получать вычет. Для этого они должны подать работодателю письменное заявление и документы, которые подтверждают его право на вычет. Учитывать доходы, которые сотрудник получает в другом месте работы, не нужно. Вы просто рассчитываете НДФЛ с его зарплаты в вашей компании и уменьшаете его на сумму вычета, передав ее работнику.

Надо ли предоставлять вычет, если у работника нет доходов? Если в отдельных месяцах работник не получал доходов, облагаемых по ставке 13 %, то вычеты ему следует предоставить в последующих месяцах, в том числе и за те месяцы, в которых доходы не были получены. При этом если выплата доходов полностью прекращена и не возобновится до конца года, вычет за такие месяцы не положен (Письмо Минфина от 30.10.2022 № 03-04-05/78020, от 04.09.2022 № 03-04-06/56583). Если же сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком, вычет не предоставляется с начала года до месяца, в котором сотрудник выйдет из отпуска.

В случае со студентами вычеты предоставляются только в период обучения детей (в срок обучения засчитывается и академический отпуск, оформленный в установленном порядке). Если ребенок закончил учебу до достижения 24 лет, то с месяца, следующего за месяцем окончания учебы, вычет уже не предоставляется (письмо Минфина России от11.11.2022 N 03-04-06/91050, от 22.12.2022 N 03-04-05/112670).

Однако нынешняя жена мужчины тоже сможет получить вычет на двоих детей – то есть 1 400 руб. + 1 400 руб., несмотря на то, что у нее самой только один ребенок, а ребенок от прежнего брака мужа с ними не проживает. Происходит это потому, что считается, что мужчина платит алименты, по сути, из бюджета нынешней семьи.

Вас может заинтересовать ::  Право Собственности На Подъездную Дорогу Находящуюся На Земле В Муниципальной Собственности

Данный налоговый вычет положен людям, чей годовой доход не превышает 350 тыс. руб. Если же годовой доход превышает этот порог, то вычет будет предоставляться, пока зарплата в течение года суммарно не превысит 350 тыс. руб., и отменится с месяца, когда доход налогоплательщика превысил этот порог. С января следующего года налоговая база снова начнет уменьшаться.

  • 1 400 руб. – на первого ребенка;
  • 1 400 руб. – на второго ребенка;
  • 3 000 руб. – на третьего и каждого последующего ребенка;
  • 12 000 руб. – на ребенка-инвалида для родителей и усыновителей;
  • 6 000 руб. – на ребенка-инвалида для попечителей, опекунов и приемных родителей.

Пример. Мужчина с женщиной состоят в браке, у них один общий ребенок. При этом у мужчины от первого брака есть еще ребенок, на которого он исправно платит алименты. В итоге мужчина может получить вычет на двух детей, и очередность этих детей будет определяться датами их рождения. В нашем примере отец сможет получить вычет в размере 1 400 руб. + 1 400 руб.

Пример. В семье трое детей. Старшему 20 лет, учится заочно, младшим – 10 и 8 лет. Каждый из родителей (при условии, что работает официально) сможет оформить вычет на младших детей в размере 1 400 руб. и 3 000 руб. соответственно. То есть даже несмотря на то, что на старшего ребенка вычет уже не полагается, но на младших детей он оформляется, как на второго и третьего ребенка.

  • заявлением;
  • свидетельством о рождении/усыновлении детей;
  • справкой об инвалидности (если ребенок — инвалид);
  • справкой из учебного заведения о том, что ребенок обучается по очной форме (если ребенку от 18 до 24 лет и он студент);
  • свидетельством о заключении брака между родителями ребенка (если заявление подает супруг/супруга родителя);
  • справкой 2-НДФЛ с предыдущего места работы, если работник трудится на предприятии не с начала налогового периода.
  • на 1-го ребенка — 1400 руб.;
  • на 2-го ребенка — 1400 руб.;
  • на 3-го и последующих детей — 3000 руб.;
  • на несовершеннолетнего ребенка, имеющего инвалидность, — 12 000 руб. (6000, если на вычет подает опекун, попечитель, приемный родитель или его супруг (-а));
  • на учащихся по очной форме обучения, аспирантов, ординаторов до 24 лет, которые являются инвалидами 1-й и 2-й групп, — 12 000 руб. (6000 руб., если на вычет подает опекун, попечитель, приемный родитель или его супруг).

С этого года доходы физических лиц разделяются на основную и не основную налоговую базу. К не основной базе относятся доходы от продажи ценных бумаг, лотерей. К основной налоговой базе относятся все доходы, которые облагаются НДФЛ по ставке 13 или 15%. Например, заработная плата, доход по вкладам.

Изменения объясняются тем, что определенный законом размер льготы не индексировался более 10 лет и действующая сумма не соответствует современной стоимости учебы. Поэтому в поправках предлагается повысить величину налоговой базы при расчете компенсации на обучение до 80 тыс. р. в 2022 г. и до 100 тыс. р. с 2022 г.

для подтверждения статуса матери-одиночки: свидетельство о рождении ребенка, в котором отсутствует заполненная графа «Отец», справка о рождении по форме 2 из ЗАГСа в случае, если матерью самостоятельно внесены сведения об отце ребенка, а также извещение об отсутствии записи акта гражданского состояния из органов (мать не должна состоять в браке);

Еще одним нюансом в данном вопросе является то, что второму родителю необходимо каждый месяц представлять справку с места работы по форме 2-НДФЛ о размере заработной платы работодателю, который осуществляет двойной налоговый вычет, так как ему нужно знать, когда доход второго родителя превысит отметку в 350 000 руб.

Для получения вычета на лечение нужны все чеки, подтверждающие расходы, в том числе договор. Социальный вычет также можно получить с расходов на приобретённые медикаменты при наличии рецептурного бланка с назначением лекарственных средств по установленной форме.

На детские вычеты по НДФЛ имеют право работники, которые являются резидентами РФ и имеют детей на обеспечении. Вычеты предоставляются родителям и их супругам, приемным родителям и их супругам, усыновителям, опекунам или попечителям детей. Вычеты предоставляют на каждого ребенка в возрасте до 18 лет и на каждого учащегося очной формы обучения (аспиранта, ординатора, студента, интерна, курсанта) в возрасте до 24 лет.

Минфин РФ в письме от 23.12.2011 г. № 03-04-08/8-230 дал следующие разъяснения. Учитывая, что налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет, при определении применяемого размера стандартного налогового вычета учитывается общее количество детей. То есть 1‑й ребенок – это самый старший по возрасту ребенок вне зависимости от того, предоставляется на него вычет или нет.

Когда работник имеет право на вычет на детей, работает у работодателя с начала года, то работодатель предоставляет вычет на детей с начала года независимо от того месяца, в котором работник подал заявление на его получение (письмо Минфина России от 18.04.2012 № 03-04-06/8-118).

Родители также могут получить вычет на лечение по добровольному медицинскому страхованию детей. Для получения данного вида вычета необходимы копии договора добровольного медицинского страхования или страхового медицинского полиса добровольного страхования и кассовых чеков или квитанций на получение страховой премии (взноса).

Также обязательно подать заявление тем работникам, у которых родился или умер ребенок, а также если его возраст превысил допустимый предел для предоставления налоговой льготы. Появление или снятие инвалидности — это такое повод повторно написать работодателю.

Льготы можно получать не только за несовершеннолетних. Молодые люди в возрасте до 24 лет, обучающиеся по очной форме обучения (в колледже, университете, аспирантуре, интернатуре, ординатуре) также обеспечивают своим родителям и опекунам право на льготу в аналогичном размере.

Налоговый кодекс РФ предоставляет возможность налогоплательщикам снижать удерживаемый с дохода НДФЛ, путем применения стандартных вычетов. Одним из самых распространенных примеров такой льготы является налоговый вычет на ребенка, для получения которого работодателю нужно написать заявление.

В остальных случаях рекомендуем подчиняться правилам, установленным в организации. Если бухгалтерия просить писать заявление каждый год, лучше это сделать — процедура занимает две минуты. При отсутствии такого требования в компании (обычно на крупных предприятиях, где сбор документации — процессс сложный), писать нужно только при изменениях.

Если в заявление обозначается в качестве периода предоставления льготы — все время работы в организации, то писать нужно при соответствующих основаниях, то есть когда меняется право на льготу. При этом нужно потребовать, чтобы сотрудник указал, что обязуется сообщаться в письменном виде о любых изменениях, влияющих на размер предоставляемых вычетов.

Adblock
detector