Очередность Исполнительных Листов
Содержание
- Очередность платежа по исполнительному листу судебным приставам
- Очередность удовлетворения требований в исполнительном производстве
- Как правильно проводить удержания из зарплаты по исполнительным листам
- Очередность погашения задолженности по исполнительному листу
- Очередность исполнения исполнительных документов
- Очередность погашения задолженности по исполнительному листу
- Очередность удержаний по исполнительным листам из заработной платы в 2022 году
- В какой очередности удовлетворяются требования взыскателей в сводном исполнительном производстве
Очередность платежа по исполнительному листу судебным приставам
Взыскания из зарплаты производятся с официально трудоустроенного должника в таком размере, который был указан в алиментном соглашении либо назначен судебным органом. Бухгалтерия компании проводит соответствующие расчеты и составляет специальное платежное поручение с целью перечисления денежных средств взыскателю алиментов. Банк соблюдает очередность платежа и его своевременное перечисление.
Платежное поручение – документ, который был подвергнут изменениям касаемо очередности платежей. Алименты (согласно закону) являются первоочередными отчислениями. При заполнении этого документа бухгалтер в графе под номером 21 ставит цифру 1, что и подтверждает очередность данной выплаты.
Очередность удовлетворения требований в исполнительном производстве
- средства, выплачиваются в качестве возмещения вреда, причиненного здоровью;
- деньги, выплачиваемые в возмещение вреда по причине смерти кормильца;
- средства, которые выплачиваются лицам, получившим увечья при исполнении служебных обязанностей;
- компенсационные выплаты;
- целый ряд иных выплат, которые предусмотрены этой статьей.
Компания гарантирует соблюдение следующих прав Субъекта персональных данных: право на получение сведений о том, какие персональные данные Субъекта персональных данных хранятся у Компании; право на удаление, уточнение или исправление хранящихся у Компании персональных данных; иные права, установленные действующим законодательством РФ. Компания обязуется немедленно прекратить обработку персональных данных после получения соответствующего требования Субъекта персональных данных, оформленного в письменной форме, и направленного по адресу Компании, указанному выше.
Как правильно проводить удержания из зарплаты по исполнительным листам
Это типичное злоупотребление правом (ст. 10 ГК РФ). Но у бухгалтерии нет полномочий переоценивать судебные решения или нотариальные соглашения. А значит, пока они не отменены, бухгалтер имеет полное право не удерживать деньги по исполнительным документам 2-4 очереди, если лимит взыскания (ст. 137 ТК РФ) уже достигнут при удержании алиментов.
Если строго следовать нормам Закона № 229-ФЗ, бухгалтерия должна удерживать деньги только из тех выплат, которые проводит сама организация (ст. 98 Закона № 229-ФЗ). К удержаниям с «основного» пособия, которое перечисляет ФСС, работодатель никакого отношения не имеет. А значит, рассчитывать удержание нужно только по выплачиваемой сумме — за первые три дня болезни.
Сумма задолженности плательщика перед работодателем, возникшая в связи с переводом взыскиваемых сумм их получателю, признается расходом по совершению исполнительных действий (п. 3 ч. 2 ст. 116 Закона № 229-ФЗ). Указанные расходы, связанные с удержаниями по исполнительным документам (например, почтовый сбор, плата банку за перевод средств), отражаются по счетам учета следующими проводками:
Также следует помнить, что при наличии нескольких листов работодатель обязан учитывать очередность удовлетворения требований (ч. 1 ст. 111 Закона № 229-ФЗ). Согласно этой норме, например, требования по взысканию алиментов удовлетворяются в первую очередь, требования по взысканию недоимки по налогам — в третью, а требования по возмещению материального вреда, причиненного в результате ДТП — в четвертую.
Очередность погашения задолженности по исполнительному листу
- удерживать 20% суммы оклада разрешено в общем случае;
- производить вычет в размере 50% позволено только в случаях, регламентированных федеральным законодательством (выходное пособие, оплата труда по условиям трудового соглашения, авторские вознаграждения);
- 70% зарплаты может быть удержано только в редких случаях, таких как необходимость перечисления алиментов сразу на нескольких детей младше 18 лет, компенсации ущерба здоровью граждан, а также урона, причиненного по причине смерти кормильца семьи из-за виновных действий работника или по причине совершения сотрудником преступления.
Несогласованность действий по оплате долгов с судебным приставом может привести к тому, что взыскание будет обращено на доходы и (или) имущество должника. И приставы не будут задавать вопросов, чем именно и каким образом должник хотел бы покрыть обязательства. Должника могут ограничить в различных гражданских правах, например, в выезде за границу, в управлении транспортными средствами. Кроме того, информация об имеющемся долге, которая будет в открытом доступе (даже в интернете), подпортит должнику репутацию в целом.
Во вторую очередь удовлетворяются требования о выплате вознаграждения, причитающегося авторам за использование произведения, изобретения, полезной модели, промышленного образца, на которые выданы патенты, требования граждан по возмещению ущерба, причиненного их имуществу уголовным или административным правонарушением.
2. Требования каждой последующей очереди удовлетворяются после полного погашения требований предыдущей очереди. При недостаточности взысканной суммы для полного удовлетворения всех требований одной очереди эти требования удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме.
Требования в пределах одной и той же очереди удовлетворяются с учетом очереди и порядка погашения задолженности, даты возбуждения исполнительных производств. По исполнительным производствам, возбужденным в отношении одного и того же должника в один день, требования в пределах одной и той же очереди удовлетворяются с учетом номера исполнительного производства (часть третья ст. 122 Закона № 439-З).
В июне 2022 г. поступили исполнительные документы суда на удержание у работника задолженности по оплате услуг мобильной связи в размере 185,00 руб. (29.06.2022) и принудительного сбора в пользу органа принудительного исполнения (далее – ОПИ) в размере 10 % – 18,50 руб. (26.06.2022).
- все удержания производятся только после уплаты налогов (НДФЛ);
- очередность выплат должна соответствовать приведенной выше таблице;
- производятся до полного погашения, если взыскатель самостоятельно не отзовет ИЛ/судебный приказ;
- повторно предъявить исполнительный документ, отозвавший его получатель, не может;
- расходы на перевод денег (банковская комиссия) производятся за счет работника;
- не допускаются удержания с сумм, перечисленных в ст. 101 ФЗ-229.
Удержание с любых дополнительных заработков и доходов, помимо зарплаты, таких как премии, выплаты за сверхурочную работу, в праздничные дни, за вахтовый метод работы, компенсаций за использование личного транспорта, отпускных и с добровольного медицинского страхования не стимулируют должника искать дополнительные источники повышения благосостояния. Если о них узнает судебный пристав ФССП – он потребует увеличить размер платежей, а к имеющейся сумме долга прибавятся выплаты, не произведенные вследствие получения дополнительных денег. Должнику выгодно минимизировать оклад, декларируя доход в размере МРОТ.
В отличии от положений статьи 855 ГК РФ в исполнительном производстве в случае недостаточности денежных средств для одной очереди взыскателей, требования удовлетворяются пропорционально размеру долга, а не в календарной очередности возбуждения исполнительного производства. Пунктом 3 статьи 111 ФЗ «Об исполнительном производстве» установлено, что если взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований одной очереди в полном объеме, то они удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе.
В соответствии с абз.5 п.3 Постановления Пленума ВАС РФ от 16.05.2014 №27[1] обеспечительные меры принимаются с целью гарантии последующего исполнения, они не являются препятствием для исполнения судебного акта, для обеспечения исполнения которого они были приняты. Несмотря на то, что в настоящее время упомянутый Пленум ВАС РФ недействующий, суды[2] активно применяют сформированную ВАС РФ правовую позицию о том, что обеспечение иска не может служить препятствием для исполнения судебного решения, наоборот цель обеспечения иска — способствование скорейшему исполнению решения суда.
В этом случае сумму удержаний нужно считать пропорционально сумме, причитающейся каждому взыскателю (ч. 3 ст. 111 Закона N 229-ФЗ). Для расчета суммы удержаний по нескольким исполнительным листам нужно последовательно совершить ряд действий, показанных на схеме ниже.
- пособие по уходу за ребенком в размере 10 200 руб. (40% среднего заработка);
- пособие по уходу за ребенком по коллективному договору в размере 5000 руб.;
- ежемесячная компенсационная выплата в размере 50 руб. согласно Указу Президента РФ от 30.05.1994 N 1110.
Очередность исполнения исполнительных документов
Необходимость производить платежи по исполнительному листу порождает споры и недопонимания между должником и работниками бухгалтерии, обязанными производить удержания из заработной платы. Первые – считают, что сумма велика, вторые – стремятся исполнить требования закона, превышая размеры выплат, установленные нормативами. На законодательном уровне очередность исполнения исполнительных листов урегулирована и не может толковаться произвольно. Надо следовать букве закона и споров не возникнет.
- причинившим вред преступлением;
- отбывающим наказание в местах лишения свободы;
- выплачивающим возмещение лицам, которым причинен вред здоровью;
- возмещающим ущерб вследствие смерти, по их вине;
- имеющим задолженности по выплате алиментов на несовершеннолетних детей.
Очередность погашения задолженности по исполнительному листу
Благодаря знанию закона, не возникает вопросов, что делать при банкротстве организации и что выплачивается в первую очередь. Существует четкий регламент, определяющий порядок действий и приоритеты выплат кредиторам. Он описан в последней публикации закона «О Банкротстве» от 26.10.2002 г., и к 2022 году, скорее всего, изменений не предвидится.
После удовлетворения требований, ответственное лицо обязано предоставить отчеты о проведенных операциях в арбитражный суд. Кроме этого, потребуются документы, подтверждающие факт продажи имущества и список лиц, чьи запросы удовлетворены (с указанием размера выплат).
Очередность удержаний по исполнительным листам из заработной платы в 2022 году
Сразу, как на предприятие поступают исполнительные листы от судебных приставов, сотрудник должен быть уведомлен о предстоящих удержаниях. Затем бухгалтер должен ознакомиться с основаниями для оформления и передачи исполнительных листов и определить очередность удержания:
- Необходимо соблюдать очередность удержаний (представлена в таблице выше), даже если по исполнительным листам второй очереди задолженности более крупные, чем по документам первой очереди.
- Если исполнительные листы представлены для проведения удержаний одинаковой очереди (2 исполнительных листа по удержаниям первой очереди, например), нужно удовлетворять требования пропорционально размеру суммы задолженности.
В какой очередности удовлетворяются требования взыскателей в сводном исполнительном производстве
- 1-я очередь: алименты, компенсации морального вреда, возмещение вреда здоровью, вреда в связи со смертью кормильца, а также возмещение ущерба, причиненного преступлением;
- 2-я очередь: выходные пособия, зарплата, а также авторские вознаграждения;
- 3-я очередь: обязательные платежи в бюджет и во внебюджетные фонды;
- 4-я очередь: все остальные требования.
Учтите, что пристав обязан распределить деньги в этой очередности, даже если должник добровольно внес их на депозит судебных приставов и указал, какой из своих долгов желает погасить. Есть примеры судебных решений, когда действия пристава, который не учел пожелание должника, признаются обоснованными.
В рамках исполнительного производства могут выполняться и иные действия. Например, если иного имущества у должника нет, то пристав (или кредитор) вправе просить выдела из совместно нажитого с супругом имущества. Ещё один вариант – выдел доли из ООО. Но всё это – крайние меры, которые применяются в исключительных ситуациях.
- пособия по беременности и родам;
- единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
- единовременного пособия при рождении ребенка;
- ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
